灵武市再生资源循环经济示范区管委会是国家级城市矿产示范基地，园区内有企业50余家，职工5000人左右，主要从事废旧金属冶炼、汽车拆解等行业。随着示范区规模的不断扩大，2013年示范区管委会成立了工会委员会，园区的其他企业也逐步组建了工会，截至目前园区已有15家企业成立了工会组织，会员1300余人。为更好的服务于园区职工，经园区党委决定，成立再生资源示范区管委会工会联合会，2014年12月初已完成了所有组建手续，在以后的工作中，我们将从以下几个方面更好地为职工服务：

　　 1.走下去、讲清楚、建起来。深入企业一线摸排，全面掌握企业经营用工情况。对职工规模符合建会标准的企业，下发《关于依法组建工会发展会员的通知》，向企业宣讲建会意义与配套政策法规，稳步推动园区全部企业完成工会组建工作。

　　 2.知家境、及时帮、建档案。对已组建工会的企业进行会员花名册的统计工作，及时、经常地和职工交谈、沟通，了解职工的家庭生活状况，对生活困难的职工进行摸底调查，确认困难后上报市总工会帮扶中心申请救助，并为困难职工建立困难档案，为以后的帮扶救助工作提供准确详细的信息参考。

　　3.送文化、送政策、建快乐。丰富示范区职工业余文化生活，将最贴近生活、贴近职工的文化大餐送到他们中去，积极联合各对口单位将最新的政策、法律法规送到职工手中，开展各种喜闻乐见的文化娱乐活动，真正服务职工，做职工最贴心的“娘家人”。